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Representant Medical Des Ventes jobs

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    • Entre 15 et 25 appels.
    • Des entreprises que vous ne connaissez pas, depuis le bureau, au téléphone.
    • Aucun plafond, aucune récupération de commission, aucune…
    • Chez Aquafab, tu ne seras pas seulement un représentant des ventes.
    • Participer activement à l'atteinte des objectifs de ventes de l'entreprise en collaboration…
    • Maîtrise des outils CRM et de la suite Microsoft Office.
    • Bonne connaissance du marché pharmaceutique québécois et des exigences réglementaires locales.
    • Un confort avec une vente « scientifique ».
    • Si, vous avez une expérience de vente antérieure dans la pharmacie de détail et/ou la vente de produits…
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    • Dispenser des soins d’urgence.
    • Études payées et accès à des formations.
    • Couverture des soins de santé, dentaires et de la vue.
    • Effectuer des transactions de vente.
    • Communiquer avec les clients après la vente pour assurer un suivi.
    • Contacter les clients après la vente ou la signature…
    • View all Le Réseau BrainStorm inc./OneProvider jobs - Laval jobs - Représentant des Ventes (H/F) jobs in Laval, QC
    • Salary Search: représentant/représentante des ventes corporatives salaries in Laval, QC
    • Faire la facturation et recevoir le paiement des patients;
    • Accueillir et servir les patients;
    • Répondre et gérer les appels téléphoniques;
    • Vous êtes une personne énergique, authentique et orientée vers les résultats, qui accorde autant d'importance à la qualité des relations qu'à l'atteinte des…
    • En tant que coordonnateur(-trice) de plan de traitement, tu es bien plus qu’un point de contact : tu es le guide des patient(e)s à travers leurs besoins en…
    • Analyser les besoins des clients et recommander des solutions adaptées.
    • Assurer un suivi rigoureux des opportunités et des projets en cours.
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    • Dispenser des soins d’urgence.
    • Études payées et accès à des formations.
    • Couverture des soins de santé, dentaires et de la vue.
    • 5 ans d'expérience en développement des affaires B2B dans le domaine des cosmétiques (maquillage, soins de la peau ou capillaire), ou une combinaison…
    • Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) représentant(e) au département des ventes pour la division pharmacie.
    • À titre de représentant(e) des ventes, vous serez responsable de votre territoire régional et développerez des relations avec les dermatologues, les médecins…
    • Sous l’autorité du Directeur régional des ventes, le titulaire de ce poste est responsable de développer et de croitre ses ventes sur son territoire, de…
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Career Resources:

Job Post Details

Representant des ventes - job post

Laperle Corp
2770 AV. Jacques-Bureau, Laval, QC
$95,000–$225,000 a year - Full-time

Job details

Pay

  • $95,000–$225,000 a year

Job type

  • Full-time

Location

2770 AV. Jacques-Bureau, Laval, QC

Benefits

Pulled from the full job description

  • Dental care
  • Disability insurance
  • On-site parking

Full job description

Ce poste est un poste de vente. La prospection téléphonique à froid en constitue la majeure partie, tous les jours.

Vous contactez des directeurs d'usine, des dirigeants de PME et des responsables des ressources humaines qui ne vous attendent pas. Vous discutez de leurs postes vacants — souvent ouverts depuis plusieurs mois — et vous leur vendez notre service pour les combler.

La journée type

Entre 15 et 25 appels. Des conversations avec des gens qui dirigent des entreprises de 30 à 500 employés. Vous cernez leur problème, vous concluez le mandat, puis vous assurez le suivi jusqu'au recrutement.

Aucun territoire à couvrir en voiture. Aucun porte-à-porte. Aucune sollicitation de votre entourage. Des entreprises que vous ne connaissez pas, depuis le bureau, au téléphone.

Salaire & progression (incluant un salaire de base)

  • Année 1 : ~90 000 $
  • Année 2 : ~120 000 $
  • Année 3 : ~150 000 $, grâce au repeat business
  • Année 4 : ~200 000 $+

Aucun plafond, aucune récupération de commission, aucune condition cachée. La grille est écrite et identique pour tous.

Ce que le poste exige

  • La capacité d'encaisser 20 refus dans une journée et de reprendre le téléphone le lendemain matin.
  • La volonté de travailler fort pendant deux ou trois ans pour vous établir.
  • Écouter davantage que parler.

Ce que le poste n'exige pas

  • De l'expérience en recrutement.
  • Un réseau de contacts existant.
  • Un profil de vendeur agressif.

Ce que nous offrons

Une formation encadrée pendant les 90 premiers jours, avec un accompagnement quotidien. Des assurances collectives complètes. Une grille de progression écrite: vous savez précisément ce qu'il faut atteindre pour monter, et ce que chaque palier rapporte. Des chefs d'équipe qui ont occupé le poste avant de le gérer.

Ce que nous n'offrons pas

Un rôle tranquille. Du télétravail. Un environnement où personne ne regarde vos chiffres.

Les trois premiers mois sont exigeants. Votre pipeline sera vide, vous serez moyen au téléphone, et vous vous demanderez si c'était le bon choix. Tout le monde passe par cette étape. Ceux qui la traversent en ressortent avec une compétence qui a une valeur marchande partout, pour le reste de leur carrière.

Si vous cherchez un poste où l'effort ne se traduit pas directement en revenu, ce n'est pas ici.

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 95 000,00$ à 225 000,00$ par an

Avantages :

  • Assurance Dentaire
  • Assurance Invalidité
  • Stationnement sur place

Question(s) de présélection:

  • Quelle est la chose la plus importante pour être un bon vendeur?

Expérience:

  • sales: 1 an (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel

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