Of Communications jobs in Montréal, QC
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Easily applyGroupe Promo-SantéLaval, QC H7E 5G8- From $27 an hour
- Permanent
- La responsable des communications est sous l’autorité de la direction générale.
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Attaché(e) politique - Communications et médias sociaux
Easily applyNewBureau de la députée de Westmount—Saint-Louis...Montréal, QC- Full-time +1
- Paid time off
- Life insurance
- Employee assistance program
- Disability insurance
- Company pension
- Company events
- Contribute to the general operations of the constituency office and the delivery of constituent services.
- Salary commensurate with experience and in accordance…
- FortNineMontréal, QC H4N 2L7
- Full-time
- Vision care
- Dental care
- Life insurance
- Work from home
- Use of Artificial Intelligence in Recruitment.
- A team of energetic, respectful, and friendly coworkers.
- Support the launch of our new loyalty and membership…
View similar jobs with this employerRESPONSABLE DES COMMUNICATIONS
Easily applyNewGroupe Promo-SantéLaval, QC H7E 5G8- From $27 an hour
- Permanent
- 32 hours per week
- Paid time off
- Dental care
- Employee assistance program
- On-site parking
- Work from home
- Flexible schedule
- La responsable des communications est sous l’autorité de la direction générale.
- Excellente compréhension du marketing et communications numériques (stratégie de…
- Canadian Tire CorporationLaval, QC H7P 6C8
- $79,000–$105,000 a year
- Full-time
- Tuition reimbursement
- Vision care
- Dental care
- Life insurance
- Employee assistance program
- Disability insurance
- Le ou la Gestionnaire Régional Marketing et Médias Sociaux, Québecest responsable de soutenir et d’accompagner les principaux comités de marchands grâce à la…
Coordonnateur(trice) marketing
Easily applyTheatrixxSaint-Bruno-de-Montarville, QC- Full-time +1
- Vision care
- Dental care
- Life insurance
- Employee assistance program
- Disability insurance
- On-site gym
- Bonnes communications verbales et écrites.
- Participe à l’élaboration des stratégies de communications marketing lors de l’introduction de nouveaux produits.
- ConfidentielMontréal, QC
- $60,000 a year
- Full-time
- Employee assistance program
- Disability insurance
- Company pension
- Commuter benefits
- Wellness program
- Formation en communications, marketing ou dans un domaine connexe.
- Minimum de trois ans d’expérience pertinente en gestion des réseaux sociaux, création de…
- Grande Maison VSaint-Laurent, QC H4T 1Z5
- Full-time +1
- 40 hours per week
- Paid time off
- Store discount
- Casual dress
- Company events
- Flexible schedule
- On-site parking
- Understanding of product commercialization, packaging and artwork coordination.
- Manage day-to-day operations of company-owned websites, as well as retailer e-…
Coordonnateur(trice) marketing, contenu et médias sociaux
Easily applyOften replies in 5 daysCordon BleuAnjou, QC H1J 2P8- $60,000 a year
- Full-time +2
- Paid time off
- Vision care
- Dental care
- Employee assistance program
- Company pension
- Discounted or free food
- COORDONNATEUR·TRICE MARKETING, CONTENU ET MÉDIAS SOCIAUX*.
- Marketing | Poste temporaire à temps plein, remplacement d’un congé de maternité | Anjou, Montréal.
- Maison Battat Inc.Montréal, QC
- Full-time +1
- Dental care
- Extended health care
- On-site parking
- Expert knowledge of social media platforms popular with Gen Z & Gen Alpha, such as TikTok and Snapchat, plus a good understanding of Instagram, Facebook,…
Directeur/trice Marketing
Easily applyNAOS CANADA INC.Montréal, QC- $90,000–$105,000 a year
- Full-time
- Définir et piloter la stratégie marketing ainsi que le plan marketing annuel, en cohérence avec la stratégie globale des marques et les priorités business de…
Directeur/trice Marketing
Easily applyNAOS CANADA INC.Montréal, QC- $90,000–$105,000 a year
- Full-time
- Définir et piloter la stratégie marketing ainsi que le plan marketing annuel, en cohérence avec la stratégie globale des marques et les priorités business de…
Director of Marketing
Easily applyThe Algonquin ResortCanada- Full-time +1
- Paid time off
- Vision care
- Dental care
- Life insurance
- Employee assistance program
- Disability insurance
- REPORTS TO Director of Sales and Marketing*.
- Combination of hotel marketing experience and post secondary education in Communications, Business, or related…
Stagiaire Marketing / Marketing Trainee
Easily applyNewNAOS CANADA INC.Montréal, QC- $16.60 an hour
- Internship / Co-op
- Real-world execution of influencer and PR strategies.
- Behind-the-scenes of working with high-performing marketing teams in a global beauty brand.
Directeur(trice) de projets senior en recherche marketing
Easily applyOften replies in 3 daysAd hoc rechercheMontréal, QC- Full-time +1
- Paid time off
- Dental care
- Life insurance
- Employee assistance program
- Disability insurance
- Extended health care
- Vous serez au cœur des relations clients, de la livraison de projets de recherche marketing de haute qualité et du développement de nouvelles opportunités…
- Coffrage AllianceLaval, QC H7G 4Y4
- From $55,000 a year
- Full-time +1
- Paid time off
- Company events
- On-site parking
- Casual dress
- Soutien aux communications et au marketing RH.
- Intérêt marqué pour les communications et les médias sociaux.
- Au sein de notre groupe d’entreprises œuvrant dans…
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Job Post Details
RESPONSABLE DES COMMUNICATIONS
RESPONSABLE DES COMMUNICATIONS
Job details
Full job description
OBJECTIF DU POSTE
La responsable des communications a pour objectif de développer la notoriété et l’attractivité de Groupe Promo-Santé afin de soutenir la croissance de ses activités et l’adhésion à sa mission en saines habitudes de vie. Elle planifie et déploie des stratégies de communication multicanal, en assurant la cohérence de l’image de marque, la performance des campagnes et la qualité des contenus, en collaboration avec la direction et les responsables des différents projets. De plus, cette personne participe activement au déploiement de la stratégie de développement des affaires.
POSITIONNEMENT DANS L’ÉQUIPE
La responsable des communications est sous l’autorité de la direction générale. Elle travaille en étroite collaboration avec la coordonnatrice des services, le soutien administratif et l’équipe de travail. Elle sait mobiliser l’équipe autour des objectifs organisationnels et développe les outils de communication interne en ce sens.
TÂCHES DU POSTE
· Soutenir le développement des affaires en mettant en place des stratégies de communication ciblées, alignées avec les priorités organisationnelles.
· Contribuer à l’identification de nouveaux partenaires (recherche, veille et premiers contacts), en soutien à la direction générale.
· Participer à la mise en œuvre des stratégies de commandite et assurer le suivi des actions de visibilité.
· Planifier et réaliser les communications de l’organisme : infolettre, médias sociaux et site Web (calendrier éditorial, création et coordination de contenus, animation, mises à jour et analyse des performances).
· Assurer la cohérence de l’image de marque et la diffusion efficace des activités et services.
· Assurer la liaison avec des fournisseurs ou collaborateurs externes, au besoin.
· Suivre les indicateurs de performance des actions de communication et proposer des pistes d’amélioration.
· Être responsable du recrutement, de l’accueil et de la reconnaissance des bénévoles, ainsi que de l’animation de la vie associative.
· Coordonner et animer le comité de bénévoles.
· Appuyer l’équipe dans la préparation et la diffusion des outils destinés aux partenaires, membres et bailleurs de fonds.
· Contribuer à la production de documents organisationnels (rapports annuels, présentations, etc.).
· Appliquer les normes de confidentialité et de sécurité des données en vigueur.
QUALIFICATIONS
● Diplôme d’études universitaire en marketing, communication, relations publiques ou autres domaines connexes
● Au moins deux années d’expérience dans un rôle significatif en communication
SAVOIRS
● Connaissance des stratégies de développement des affaires et gestion de la relation : approche client·e/partenaire, segmentation des publics, parcours d’inscription/adhésion, bases de CRM et de fidélisation.
● Excellente compréhension du marketing et communications numériques (stratégie de contenu, médias sociaux, etc.)
● Bonne connaissance de WordPress et des outils de design (Canva, etc.)
SAVOIR-FAIRE
● Excellentes habiletés de communication, à l’oral comme à l’écrit, en français
● Très bonne capacité à transmettre la culture de l’organisme
● Grande capacité de mobilisation
● Bonne capacité d’analyse et de synthèse
● Capacité de mettre en valeur l’image de marque du Groupe Promo-Santé
● Capacité à prioriser
● Capacité de travailler en équipe
SAVOIR-ÊTRE
● Excellente gestion du stress
● Grande capacité d’adaptation
● Grandes habiletés relationnelles
● Polyvalence et débrouillardise
● Sens de l’humour
● Leadership
Rémunération : à partir de 27,00$ par heure
Lieu du poste : Télétravail hybride à Laval, QC H7E 5G8