Call Center Manager jobs
Superviseur(e), Centre d'appel | Supervisor, Call center
Easily applyUrgently hiringVOXDATAMontréal, QC- From $48,000 a year
- Full-time
- Weekends as needed
4 hires made in past 30 days- Ce poste nécessite une maîtrise complète du français et de l'anglais et les compétences linguistiques seront évaluées / This position requires complete fluidity…
Call Center Supervisor
Urgently hiringConsolidated Credit Counseling Services of Canada...North York, ON M2J 4V8- $55,000–$70,000 a year
- Full-time +1
- Paid time off
- RRSP match
- Casual dress
- On-site parking
- Experience in a call centre environment (preferably Financial Services, Mortgages, or Collections).
- Oversee day-to-day call centre operations, including shift…
Call Center Manager
Easily applyUrgently hiringOxford College of Arts, Business and TechnologyScarborough, ON M1H 3E9- Full-time +1
- Vision care
- Dental care
- Life insurance
1 hire made in past 30 days- Proven call center leadership –3-5+ years leading a call center or contact center team, ideally in a high-volume, target-driven, inbound/outbound environment.
View similar jobs with this employerTP CanadaToronto, ON M4P 3A4- $47,000 a year
- Full-time
- Dental care
- Monitors calls and provides timely feedback as agreed with Clients and Operations.
- Utilize advanced support technologies and processes engineered to achieve…
- InsurityMontréal, QC
- $65,000–$109,000 a year
- Fixed term contract
- Paid time off
- Vision care
- Dental care
- Disability insurance
- Work from home
- When interviewing for a position, the candidate experience will include live interaction, such as a video or telephone call, with a Recruiter and/or company…
Manager, Customer & Franchise Care
Easily applyBetz Pools LimitedStouffville, ON L4A 7Z9- $75,000–$95,000 a year
- Permanent
- RRSP match
- This is an operational leadership position responsible for creating world-class customer and franchisee support systems, driving accountability, and ensuring…
Customer Service Manager
Easily applyUrgently hiringGALAXY FREIGHTLINE INC.Mississauga, ON L4W 1J2- $80,000–$95,000 a year
- Full-time +1
- Paid time off
- Vision care
- Dental care
- Casual dress
1 hire made in past 30 daysTop-rated employer- The Customer Service Manager is responsible for leading and developing the Customer Service team while ensuring Galaxy Freightline delivers exceptional service…
- Weston Forest GroupMississauga, ON
- $64,000–$72,000 a year
- Full-time
- Employment Type: Full-Time, Permanent.
- Reports To: Manager, Sales Support & Customer Experience.
- The Sales Support Team Lead is a frontline leadership role…
- TP CanadaToronto, ON M4P 3A4
- $51,000 a year
- Full-time
- Monday to Friday
- Dental care
- Work closely with your program lead and/or manager to identify process improvements for the handling of leads and and the customer experience as well as…
View similar jobs with this employerTP CanadaToronto, ON M4P 3A4- $60,000 a year
- Full-time
- Monday to Friday
- Dental care
- Experience in leading a call center sales team & familiarity with Salesforce is a plus.
- Utilize advanced support technologies and processes engineered to…
Account Services Manager
Easily applyOften replies in 1 dayAquatera Utilities Inc.Grande Prairie, AB T8V 8H6- Full-time
- Vision care
- Dental care
- RRSP match
- Knowledge and experience in call centers, utility billing, and work order systems.
- The Account Services Manager is responsible for managing Customer Service,…
Sales Team Manager - Calgary
Easily applyNewNeilson Financial ServicesCalgary, AB T2P 2V7- $80,000–$85,000 a year
- Weekends as needed
- Proven expertise in inside sales or contact center environments.
- Orchestrating optimal sales performance by fostering a customer-focused, high-energy atmosphere…
Sales Team Manager - Calgary
Easily applyNewNeilson Financial ServicesCalgary, AB T2P 2V7- $80,000–$85,000 a year
- Weekends as needed
- Proven expertise in inside sales or contact center environments.
- Orchestrating optimal sales performance by fostering a customer-focused, high-energy atmosphere…
Permit Operations Lead (Fully Remote)
Easily applyUrgently hiringPermitFlowCanada- $70,000–$100,000 a year
- Full-time
- Paid time off
- Vision care
- Dental care
- Commuter benefits
Top-rated employer- Customer-Centric: You excel at building and maintaining strong customer relationships, understanding each customer’s unique needs, and identifying how…
- Northern Credit Union LimitedSault Ste. Marie, ON P6A 5N9
- $145,400–$181,700 a year
- Permanent
- Leading across retail and virtual channels, the Vice President ensures effective integration of branch networks, contact center operations, virtual sales and…
Business Development Manager (Call Centre / Lead Gen)
Easily applyOften replies in 3 daysUnity PaymentsMontréal, QC H3B 1K1- $60,000 a year
- Full-time +1
- Monday to Friday +2
- Casual dress
- Company events
- In this role, you aren't just managing from a spreadsheet; you are on the floor, driving daily call center momentum, optimizing outbound strategy, and fueling…
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Job Post Details
Superviseur(e), Centre d'appel | Supervisor, Call center - job post
Job details
Pay
- From $48,000 a year
Job type
- Full-time
Shift and schedule
- Fins de semaine au besoin
Location
Full job description
Ce poste nécessite une maîtrise complète du français et de l'anglais et les compétences linguistiques seront évaluées / This position requires complete fluidity in French and English and language skills will be assessed.
Pourquoi travailler chez VoxData Qualfon
Rejoindre VoxData Qualfon c'est faire partie d'une équipe où votre contribution est reconnue et où votre développement est une priorité. Vous trouverez ici un environnement de travail collaboratif, des ressources dédiées au bien-être, des formations continues et de réelles possibilités d'évolution à l'interne pour enrichir vos compétences et faire progresser votre carrière. Ce poste vous permettra de faire évoluer votre leadership dans un milieu de travail collaboratif, bienveillant et axé sur le développement des employés.
Rôle
En tant que Superviseur Expérience Client au sein de notre centre d'appel de Montréal, vous aurez la responsabilité de soutenir une équipe d'agents qui offrent un service de qualité aux clients à travers différents canaux (appels entrants, appels sortants, courriels, clavardage). Vous agirez comme un leader de proximité en offrant l'encadrement, le coaching et les ressources nécessaires pour soutenir la performance et le développement de votre équipe au quotidien. Vous contribuerez également aux formations, aux périodes de montée en compétence (ramp-up) ainsi qu'aux initiatives d'amélioration continue du programme.
Responsabilités principales
- Encadrer, coacher et soutenir une équipe d'agents
- Assurer le suivi de performance, la documentation et les plans d'action
- Gérer plusieurs lignes d'affaires
- Superviser les opérations d'appels entrants, d'appels sortants, courriels et clavardage
- Participer aux formations, ramp-ups et lancements de campagnes
- Analyser les indicateurs clés et mettre en place des stratégies d'amélioration pour vos agents
- Maintenir un environnement de travail positif, motivant et structuré
- Collaborer avec les équipes de gestion pour atteindre les objectifs du programme
Profil recherché
- Un minimum de 2 années d'expérience comme Superviseur, Chef d'équipe ou rôle équivalent
- Parfaitement bilingue français/anglais (oral et écrit)
- Expérience dans la gestion de plusieurs agents ( + 10 agents)
- Excellentes compétences en coaching, documentation et gestion de performance
- Expérience en centre d'appels (fortement souhaitée)
- Expérience en gestion d'équipes d'appels entrants, d'appels sortants, courriels et clavardage
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et structuré
- Solides compétences en résolution de problèmes et prise de décision
- Professionnalisme, fiabilité et leadership
- Stabilité professionnelle et désir d'évoluer au sein de l'entreprise à long terme
Disponibilités nécessaires pour ce poste
- Disponibilité entre 07h00 et 00h00, du lundi au dimanche
- Capacité de se déplacer au centre-ville de Montréal pour la formation et le soutien initial
- Modèle hybride après la période de formation et de montée en compétence (environs 5 jours de télé-travail par mois)
Formations offertes
- Formation complète offerte
- Accompagnement et encadrement dès l'entrée en poste
- Possibilité de poursuivre un parcours de formation continue
- Développement des compétences et opportunités d'évolution
- Soutien pour concilier travail et retour aux études (horaires adaptés lorsque possible, formation en ligne)
Ce que vous trouverez chez nous
- 3 semaines de vacances par année pour favoriser un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle
- Une couverture d’assurance santé
- Un bureau moderne, lumineux et situé au centre-ville de Montréal, facilement accessible en transport en commun
- Un environnement de travail structuré, collaboratif et bienveillant
- Une équipe diversifiée et inclusive où la collaboration et le respect sont valorisés
- Des occasions concrètes de développer vos compétences et de faire évoluer votre carrière
- De la formation continue, du mentorat et des outils pour soutenir votre progression professionnelle
- Un milieu qui encourage l'apprentissage, l'entraide et le développement à long terme
Rémunération : à partir de 48 000,00$ par an
Lieu du poste : En présentiel