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    • Type de contrat: Permanent temps plein.
    • Agir comme personne-ressource pour toutes questions liées à la paie ;
    • Effectuer la gestion des dossiers de TSNB (travail…
    • Employment Type: Permanent Full Time.
    • Benefits: Take advantage of competitive benefits and attractive compensation.
    • Available on our day and night shift.
    • Type de contrat: Permanent temps plein.
    • Chez Sunnymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable.
    • Type de contrat: Permanent temps plein.
    • Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable.
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    • Type de contrat: Permanent temps plein.
    • Procéder à divers entretiens préventifs et à prendre en charge les anomalies mécaniques détectées ;
    • Type de contrat: Permanent temps plein.
    • Bonne éthique professionnelle et prioriser le bien-être animal ;
    • Un programme d’assurances collectives;
    • Employment Type: Permanent Full Time.
    • Manage human resources activities on a daily basis (employee meetings, evaluations, training, overtime);
    • Employment Type: Permanent Full Time.
    • Perform payroll data verification in the Workforce system;
    • Act as a resource person for all payroll-related questions;
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Career Resources:

Job Post Details

Olymel logo
Conseiller ressources humaines
Olymel
·
3.4
465 rue Principale, Clair, NB E7A 2G6
$64,600–$72,500 a year
Permanent, Full-time

Job details

$64,600–$72,500 a year
Permanent, Full-time
Day shift
465 rue Principale, Clair, NB E7A 2G6

Full job description

Description de l’emploi

Conseiller ressources humaines

Lieu de publication exact: 465, rue Principale Clair, Nouveau-Brunswick, Canada E7A 2G6
Plage Horaire: Jour
Type de contrat: Permanent temps plein
Rémunération: Entre 64 600$ et 72 500$

Rejoignez Sunnymel - Innovation, qualité et développement durable !

Chez Sunnymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Conseiller ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!

Pourquoi Choisir Olymel ?

Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
Culture d’Entreprise : Fais partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

Le ou la titulaire se verra confier principalement les responsabilités suivantes :

Effectuer la vérification des données de paies dans le système Workforce;
Agir comme personne-ressource pour toutes questions liées à la paie ;
Effectuer la gestion des dossiers de TSNB (travail sécuritaire Nouveau-Brunswick) ainsi que les dossiers d’invalidité ;
Suivre les dossiers de relation de travail, dont l’interprétation et application de la convention collective ;
Être un membre actif dans divers comités paritaires ;
Appuyer et conseiller les cadres de 1er niveau de l’usine ;
Gérer la sélection, l’embauche et l’accueil des nouveaux employés syndiqués ;
Gérer les dossiers des travailleurs étrangers
Effectuer toute autre tâche connexe.

EXIGENCES

Formation : DEC en comptabilité, ressources humaines ou l’équivalent, un atout
Expérience : Aucune expérience spécifique requise, l’employé sera formé sur place
Compétences : Maitrise de la suite office, bonne aptitude interpersonnelle, faire preuve d’organisation, de minutie et avoir de la rigueur, de l’autonomie en plus d’avoir la capacité à s’adapter à un environnement qui bouge rapidement

APTITUDES

Démontre des fortes habiletés en communication, leadership, gestion et mobilisation d’équipe;
Démontre des habiletés en planification et organisation ;
Démontre des habiletés à gérer les priorités et les urgences ;
Fait preuve de dynamisme et de professionnalisme ;
Est disponible ;
Fait preuve de souplesse et de polyvalence;
Possède le sens de la coordination, de l’initiative et de l’autonomie ;
Est bilingue fonctionnel (français et anglais) tant à l’oral qu’à l’écrit.

Voici tout ce que Sunnymel peut t’offrir :
Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
Une vraie ambiance de travail familiale
Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
Une offre de certifications intéressantes
Un programme de reconnaissance des années de service
Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs
Des rabais corporatifs intéressants
Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont «Ensemble on redonne».

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

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