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Que vous ayez un poste à pouvoir ou une centaine, Indeed peut vous aider à trouver les meilleurs candidats.
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1. Publiez votre annonce gratuitement en 5 minutes*
Créez un compte et saisissez votre description de poste afin de publier votre annonce gratuitement.
*Selon les termes, les conditions générales, les critères de qualité et les limites d'utilisation.
2. Sponsorisez vos annonces pour attirer plus de candidats
Des milliers d'annonces sont ajoutées à Indeed chaque jour. En conséquence, la visibilité des annonces gratuites diminue. Pour un recrutement plus rapide, publiez vos offres sous forme d'Annonces Sponsorisées.
Les Annonces Sponsorisées bénéficient d'un emplacement privilégié et reçoivent davantage de candidatures que les annonces gratuites.
3. Gérez les candidatures
Les candidatures sont envoyées par email. Vous pouvez les trier ainsi que vos annonces depuis votre tableau de bord Indeed.
Évaluez les candidatures, planifiez des entretiens et consultez des candidats recommandés depuis un seul endroit.
4. Trouvez les bons candidats
Mettez à jour votre description de poste ou votre budget à tout moment pour attirer davantage de candidats vers vos annonces et les encourager à postuler.
Attirez les meilleurs candidats grâce à votre Page Entreprise gratuite, ou trouvez le candidat idéal avec Indeed CV.
À propos des tarifs
Publiez votre annonce gratuitement sur Indeed pour apparaître dans nos résultats de recherche organique. Si vous souhaitez attirer plus de candidats, déterminez un budget quotidien afin d'améliorer la visibilité de vos offres en optant pour les Annonces Sponsorisées. Vous ne payez que lorsque les candidats cliquent sur vos Annonces Sponsorisées et dans la limite de votre budget.
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Attirez plus de candidats vers votre site carrières.
1. Augmentez votre visibilité sur Indeed
Les annonces de votre site carrières ou de votre ATS sont peut-être déjà publiées gratuitement sur Indeed. La visibilité de ces annonces diminue, car des milliers d’annonces sont ajoutées à Indeed chaque jour.
Offrez une meilleure expérience aux candidats grâce à Indeed en acceptant les candidatures mobiles ou via un ATS connecté.
2. Démarrez une campagne de recrutement
Afin de vous aider à attirer les meilleurs candidats, nous développerons ensemble une stratégie de recrutement en ligne personnalisée.
Nous vous aidons à déterminer les annonces à sponsoriser ainsi qu'un budget en fonction de l'intitulé et de la localisation du poste. Vos Annonces Sponsorisées bénéficient d’un emplacement privilégié et reçoivent jusqu’à 3.5 fois plus de clics que les annonces gratuites.*
3. Devenez la marque favorite des candidats
En obtenant le statut d'Employeur vedette, vous augmentez la visibilité de votre marque et de vos offres d'emploi, et vous améliorez votre engagement auprès d'une audience pertinente.
Offrez une meilleure expérience aux candidats grâce à Indeed en créant un site carrières mobile ou via un ATS connecté.
4. Suivez la performance de votre campagne
Les candidats qui consultent votre annonce sont redirigés vers le formulaire de candidature sur votre site carrières ou votre ATS, vous permettant d'évaluer et gérer les candidatures, ainsi que planifier des entretiens.
Analysez vos statistiques de recrutement grâce aux données fournis par Indeed et par votre ATS. Indeed vous aidera à utiliser ces résultats afin d'améliorer votre stratégie de recrutement en ligne.
À propos des tarifs
Il n'y a pas de montant minimum pour sponsoriser les annonces sur Indeed. Vous ne payez que lorsque les candidats cliquent sur l'une de vos Annonces Sponsorisées. Le budget des entreprises peut se chiffrer en centaines ou en milliers d'euros par mois. Nous vous aiderons à optimiser votre budget afin d'atteindre vos objectifs.
Voici comment trois entreprises utilisent Indeed comme source de recrutement en fonction de leurs budgets respectifs :
